Бесплатная консультация по телефону:

Петербург - 8 (812) 627-14-02;

Москва - 8 (499) 350-44-31

Найти компанию

Свежие отзывы о компаниях

  • Мне от отца по наследству достался бизнес, мягко говоря недоходный. Ни желания, ни возможности заниматься им не было. Чтобы не влететь на деньги решил ликвидировать фирму. Оказалось это не так уж просто. Были там кое-какие нюансы. Знакомый привел в компанию «Цезарь Консалтинг». Надо сказать взялись за работу сразу. Вопросы по фирме удалось закрыть, успешно ликвидировать и довольно быстро. Юрист к которому обращался до них рисовал другую картину. Так что я доволен.
  • Eclex (Эклекс)

    В феврале 2019 года обратилась в компанию Эклекс за услугой регистрации договора аренды, стоимость мне назвали сразу (20000 р), за эти деньги я получила весь пакет документов, который нужен, консультацию по всем вопросам, проверку всех документов, которые уже были, юристы организовали процесс подачи документов в органы и получения документов. Самое главное, что мне подготовили договор аренды с учетом всех пожеланий и доработок, а не типовой, скачанный из интернета. Результатом полностью довольна.
  • Искали компанию,где бы качественно оказали услугу регистрации, чтобы в дальнейшем избежать проблем. По рекомендации остановились на указанной. Уже на консультации было понятно, что ребята профессионалы. Все сделали оперативно, помогли собрать учредительные документы, все этапы удалось пройти максимально быстро благодаря опыту и навыкам специалистов. Профессионализм сотрудников фирмы — вне сомнений.
  • Цезарь Консалтинг

    Подружился я с компанией «Цезарь Консалтинг», регистрируя свое первое ООО. Тогда, помню, переживал, чтобы все сделали быстро и без проблем. И все получилось просто здорово! Сейчас у меня уже несколько магазинов, и юристы из компании стали мне просто друзьями. Бухгалтерия тоже радует, обращаюсь периодически. Решают многие проблемы по налогам. Спасибо, ребята!
  • Юридическая студия Ксении Пак

    Ксения здравствуйте. Скажите пожалуйста как мне общаться с главой администрации, на каком языке? Человек не понимает что творит. Унижает достоинство инвалида, отжимает то что положено по закону. Спасает своих товарищей. В каком ракурсе подать на него жалобу?

Начисление компенсации за неиспользованный отпуск - в каких случаях выплачивают компенсацию?

Работодатель обязан оплатить неиспользованные работником отпускные дни в двух случаях: при увольнении работника, и по заявлению сотрудника на замену дополнительного отпуска денежной выплатой. Как получить компенсацию в других ситуациях, и какие условия должны при этом быть соблюдены - читайте далее.


Содержание статьи:

  1. Условия для получения
  2. Сумма вознаграждения
  3. Пример расчета

В каких случаях предусмотрена оплата компенсации за неиспользованный отпуск по ТК РФ?

Законом определены лишь два обстоятельства, при которых сотрудник может рассчитывать на денежную компенсацию за неиспользованный предусмотренный законом отдых.

Во-первых, работодатель обязан компенсировать отпуск увольняющемуся сотруднику, так как у последнего зачастую остаются законные дни для отдыха, которыми он воспользоваться не успел. Такая компенсация выдается увольняющемуся наряду с другими выплатами, такими как выходное пособие, зарплата за недоработанное до конца месяца время и другими.

В случае перевода сотрудника в другой отдел компании или при смене должность, выплата денежного вознаграждения за неиспользованный ежегодный оплачиваемый отпуск не производится, так как правовые отношения с работодателем остаются в силе. Но если говорить о назначении сотрудника в другую компанию, состоящую в том же холдинге, то оплата неиспользованного отпуска должна производиться.

Во-вторых, получить деньги можно за неиспользованный дополнительный отпуск. Однако дополнительный отпуск предусмотрен законом лишь для узкого круга специальностей. В списке обладателей дополнительного отпуска в основном труженики бюджетных сфер: здравоохранения, таможни, силовых структур и других.

Однако не все могут отказаться от дней отдыха, положенных свыше нормы. Заменять дополнительный отпуск деньгами запрещено людям, занятым на тяжёлых (или опасных) работах, беременным женщинам и лицам, не достигшим совершеннолетия.

Законом запрещено лишать сотрудников основного отпуска в течение двух и более лет подряд, в том числе за денежное вознаграждение. 

Поэтому, даже если вы уже несколько лет не были в отпуске компенсация вам не положена.  В такой ситуации вы можете:

  1. пожаловаться на работодателя за не предоставление основного отпуска и оставить рабочее место на не предоставленное вовремя количество отпускных дней,
  2. уволиться, и получить компенсацию за все накопившиеся неиспользованные дни отпуска,
  3. «полюбовно» решить вопрос с начальством – например, договориться о выплате премии.

Как самостоятельно рассчитать сумму компенсации за неиспользованный отпуск?

Расчет суммы денежной компенсации выполняет бухгалтерия. В случае если сотрудник располагает данными о своем среднем заработке за один день, расчётном периоде и количестве компенсируемых отпускных дней, то он может рассчитать примерную итоговую сумму самостоятельно и проверить, таким образом, расчеты бухгалтерии.

Порядок расчета суммы выплат за неиспользованный отпуск:

1.Посчитать количество полных отработанных в компании месяцев после последнего ежегодного основного отпуска, если таковой был.

2.Определить количество неиспользованных дней, подлежащих компенсации.

3.Определить средний заработок за расчетный период.

4.Рассчитать итоговую сумму выплаты.

Пример расчета суммы положенной компенсации при увольнении

Предположим, что некоторого сотрудника приняли на работу 1 июня с окладом в 30 тысяч рублей, а уволили 6 марта следующего года.

Во-первых, получается, что расчетный период равен 9 месяцев,  т.к. считаются только полностью отработанные календарные месяцы.

На втором шаге определяем, сколько дней несостоявшегося отдыха подлежит компенсации. Для этого положенные законом 28 дней отпуска делим на общее число месяцев в году, и полученный результат умножаем на количество полных отработанных месяцев, в данном случае равных 9. Получаем  28:12*9=21 день.

Третьим действием будет расчет средней заработной платы. Она рассчитывается с учетом расчетного периода. Для нашего случая расчет такой: 30000 руб.  x  9 мес. : (9мес. x 29,4 дн.) = 1020,4 руб.

Если бы оклад сотрудника за время работы менялся, нужно бы было сложить все суммы за расчетный период и поделить на произведение количества месяцев в расчетном периоде (9 мес.) и среднем количестве дней в месяце (29,4 - величина постоянная).

Общая сумма компенсации в приведенном примере составит: 1020,4 рублей х 21 день = 21428 рублей.

Остались вопросы? Просто позвоните нам:

Санкт-Петербург
8 (812) 627-14-02;
Москва
8 (499) 350-44-31


Вам помогла наша статья? Поделитесь в соц сетях!

25 Декабрь 2013
Author: Галина Сапарина

Последние новости

  • МРОТ в 2020 году — таблица по регионам РФ

    Законопроект, предусматривающий увеличение размера оплаты труда россиянам, был внесен Правительством РФ на рассмотрение в Госдуму. Со следующего года планируют повышение минималки до 12 130 руб. Расскажем, какой МРОТ будет в Москве и Санкт-Петербурге, а также в регионах РФ.

  • Бланк ОСАГО - защита от фальшивки

    Масштабная реформа по замене документов на ТС почти у 42 миллионов автомобилистов потребует немало времени. Она позволит избавиться от мошенников, а еще предоставит владельцам официальных полисов премиальные выплаты и скидки. Расскажем, как пройдет процедура заменения документов на ТС.

  • Досрочная и льготная пенсия по новому закону - год выхода, профессии, порядок оформления

    Досрочная пенсия — это пенсия, получаемая гражданами России раньше обычного пенсионного срока, указанного в соответствующих положениях, принятых для ведения учета пенсионеров Федерации и упрощения сопутствующих процедур. В этой статье мы расскажем, кто может оформить пенсию досрочно и что для этого необходимо, а также рассмотрим, когда могут пойти на досрочную пенсию военные, учителя, медики - или те, кто имеет длительный трудовой стаж.

Найти компанию

Свежие отзывы о компаниях

  • Мне от отца по наследству достался бизнес, мягко говоря недоходный. Ни желания, ни возможности заниматься им не было. Чтобы не влететь на деньги решил ликвидировать фирму. Оказалось это не так уж просто. Были там кое-какие нюансы. Знакомый привел в компанию «Цезарь Консалтинг». Надо сказать взялись за работу сразу. Вопросы по фирме удалось закрыть, успешно ликвидировать и довольно быстро. Юрист к которому обращался до них рисовал другую картину. Так что я доволен.
  • Eclex (Эклекс)

    В феврале 2019 года обратилась в компанию Эклекс за услугой регистрации договора аренды, стоимость мне назвали сразу (20000 р), за эти деньги я получила весь пакет документов, который нужен, консультацию по всем вопросам, проверку всех документов, которые уже были, юристы организовали процесс подачи документов в органы и получения документов. Самое главное, что мне подготовили договор аренды с учетом всех пожеланий и доработок, а не типовой, скачанный из интернета. Результатом полностью довольна.
  • Искали компанию,где бы качественно оказали услугу регистрации, чтобы в дальнейшем избежать проблем. По рекомендации остановились на указанной. Уже на консультации было понятно, что ребята профессионалы. Все сделали оперативно, помогли собрать учредительные документы, все этапы удалось пройти максимально быстро благодаря опыту и навыкам специалистов. Профессионализм сотрудников фирмы — вне сомнений.
  • Цезарь Консалтинг

    Подружился я с компанией «Цезарь Консалтинг», регистрируя свое первое ООО. Тогда, помню, переживал, чтобы все сделали быстро и без проблем. И все получилось просто здорово! Сейчас у меня уже несколько магазинов, и юристы из компании стали мне просто друзьями. Бухгалтерия тоже радует, обращаюсь периодически. Решают многие проблемы по налогам. Спасибо, ребята!
  • Юридическая студия Ксении Пак

    Ксения здравствуйте. Скажите пожалуйста как мне общаться с главой администрации, на каком языке? Человек не понимает что творит. Унижает достоинство инвалида, отжимает то что положено по закону. Спасает своих товарищей. В каком ракурсе подать на него жалобу?
   Яндекс.Метрика