Телефон: 8 (800) 511-75-96

Найти компанию

Свежие отзывы о компаниях

  • АЛЬФА-Легал

    Нам очень помогли ребята из этой конторы.
  • Eclex (Эклекс)

    Пользуемся юридическими услугами при составлении и для проверке договоров с различными организациями на поставку нашей продукции. Хорошие юристы, никогда не спешат, расскажут все нюансы и сделают все профессионально - за почти два года работы никаких проблемных ситуаций после оказания их услуг.
  • Мне от отца по наследству достался бизнес, мягко говоря недоходный. Ни желания, ни возможности заниматься им не было. Чтобы не влететь на деньги решил ликвидировать фирму. Оказалось это не так уж просто. Были там кое-какие нюансы. Знакомый привел в компанию «Цезарь Консалтинг». Надо сказать взялись за работу сразу. Вопросы по фирме удалось закрыть, успешно ликвидировать и довольно быстро. Юрист к которому обращался до них рисовал другую картину. Так что я доволен.
  • Eclex (Эклекс)

    В феврале 2019 года обратилась в компанию Эклекс за услугой регистрации договора аренды, стоимость мне назвали сразу (20000 р), за эти деньги я получила весь пакет документов, который нужен, консультацию по всем вопросам, проверку всех документов, которые уже были, юристы организовали процесс подачи документов в органы и получения документов. Самое главное, что мне подготовили договор аренды с учетом всех пожеланий и доработок, а не типовой, скачанный из интернета. Результатом полностью довольна.
  • Искали компанию,где бы качественно оказали услугу регистрации, чтобы в дальнейшем избежать проблем. По рекомендации остановились на указанной. Уже на консультации было понятно, что ребята профессионалы. Все сделали оперативно, помогли собрать учредительные документы, все этапы удалось пройти максимально быстро благодаря опыту и навыкам специалистов. Профессионализм сотрудников фирмы — вне сомнений.

Пошаговая инструкция закрытия предприятия за две недели – сложные вопросы закрытия и юридическое сопровождение

Предприниматели часто стали обращаться к юристам для ликвидации бизнеса. Конечно же, вопрос закрытия компании серьезен, но решить его можно самостоятельно, и за действительно короткий срок – 2 недели.

Расскажем, как ликвидировать предприятие и не нарушать закон.


Содержание статьи:

  1. Как провести ликвидацию предприятия – инструкция
  2. Порядок ликвидации филиала иностранной компании
  3. Как ликвидировать организацию с долгами?
  4. Увольнение работников и выплаты им

Как провести ликвидацию предприятия и с чего её начинать – поэтапная инструкция

Ликвидация проходит в несколько этапов.

На что могут рассчитывать инвалиды 1, 2, 3 групп при сокращении?

Следуйте такой пошаговой инструкции:

  1. Примите решение о ликвидации предприятия. Следует собрать совет учредителей и на нем составить протокол, который стоит заверить у нотариуса.
  2. Создайте ликвидационную комиссию.
  3. Оформите уведомление по форме р15001 и обратитесь с документами в налоговую службу и ПФР РФ в течение 3 дней, после заверения протокола у нотариуса.
  4. Уведомите работников о ликвидации предприятия.
  5. Сообщите в службу занятости о намерениях.
  6. Комиссия далее должна вынести решение о неплатежеспособности компании. Для этого публикуется объявление в СМИ о том, что предприятие ликвидируется. За 2 месяца должны объявиться кредиторы.
  7. После комиссия составляет документ, указывающий, какой баланс компании в данный момент.
  8. Предпринимателю предлагается наладить отношения с кредиторами и удовлетворить их требования по оплате задолженностей.
  9. Комиссия выявляет имущество компании, активы и пассивы.
  10. Проведите расчет работников и их увольнение.
  11. Выплатите положенные налоги.
  12. Комиссия должна определить окончательный ликвидационный баланс.
  13. Закройте банковский счет компании.
  14. Уничтожьте печать фирмы.
  15. Автоматически вносятся записи в ЕГРЮЛ о том, что юридическое лицо снято с регистрационного учета.

После всех проверок руководитель ликвидирующийся организации должен явиться в налоговую и получить соответствующе свидетельство.

Порядок ликвидации филиала иностранной компании

Представительство иностранной организации в России может быть ликвидировано по разным причинам.

Самыми распространенными основаниями для закрытия иностранной компании является:

  1. Банкротство.
  2. Смена вида деятельности.
  3. Добровольное закрытие и прекращение фактической деятельности.
  4. Реструктуризация фирмы.
  5. Прекращение деятельности головной компании, находящейся в иностранном государстве.
  6. Решение госорганов.

Главное отличие ликвидации иностранного представительства в том, что все права и обязанности лежат на начальнике головного офиса. Поэтому решение о закрытии филиала может принимать совет учредителей главной компании.

Ликвидация иностранного представительства проходит согласно российскому законодательству.

Процедуру делят на несколько этапов:

  1. Информирование органов о ликвидации фирмы. Необходимо подать заявление по специальной форме и пакет документов в МИФНС.
  2. Получение информационного листа, в котором будет указано, что предприятие подлежит закрытию.
  3. Обращение в налоговую службу и снятие организации с учета. Конечно же, начальник должен подготовить и проверить налоговую, бухгалтерскую документацию. Помните, что увольнение сотрудников, их расчет и закрытие счета в банке – важные действия.
  4. Получение уведомления о снятии с налогового учета.
  5. Обращение в ПФР и возможное удовлетворение требований по погашению долгов.
  6. Получение документа, подтверждающего снятие с учета в ПФР.
  7. Обращение в Фонд соцстрахования для сверки отчетностей и выплат в ФСС. По результатам проверок, также должны выдать соответствующее уведомление.

Помните, все документы, подтверждающие ликвидацию компании, лучше сохранять!

Важный момент: так как руководитель представительства – доверенное лицо от головной компании, то на всех документах филиала обязательно должна стоять печать консульской легализации.

Кроме того, бумаги должны быть заверены штампом – апостилем.

Как ликвидировать организацию с долгами?

Процесс закрытия компании долгий, особенно - если у нее имеются задолженности.

Ликвидация может проводиться несколькими официальными и альтернативными способами.

Перечислим их, и расскажем, как ликвидировать организацию с долгами:

  1. Принудительная ликвидация.
  2. Добровольная ликвидации.
  3. Банкротство.

Эти три способа относятся к официальным. Конечно же, если выбирать из них, каким путем закрывать фирму, то наилучшим выходом будет – добровольная ликвидация и признание банкротства.

Бизнесмен должен:

  1. Заявить о своем желании ликвидировать фирму.
  2. Признать несостоятельность компании.
  3. Подготовить документацию в надзорные органы.
  4. Попытаться решить вопрос с кредиторами и удовлетворить по возможности их требования.

Принудительная ликвидация компании с долгами может сказаться на ее руководителе не лучшим образом.

Например, могут привлечь к административной, уголовной ответственности, и за долги начальник будет отвечать своим собственным имуществом.

Помните: добровольное закрытие и следование законам поможет вам не занять наихудшее положение! Некоторые считают, что данный выход поможет избежать полной налоговой проверки и судебных разбирательств.

Следующие альтернативные способы ликвидации организации с долгами:

  1. Реорганизация.
  2. Продажа компании.

Часто смена руководства, слияние, присоединение фирмы к другой компании может помочь решить проблемы с долгами. Здесь важно – вовремя оповестить кредиторов, что предприятием теперь занимается другое юридическое лицо, и все права, обязанности лежат на нем.

Каким способом воспользоваться - решать вам. Расценивайте все плюсы и минусы тактик, а главное - обращайте внимание на мелочи и детали, ведь каждый случай индивидуален.

Вопросы увольнения работников и выплаты при ликвидации предприятия

При ликвидации предприятия все его сотрудники должны быть уволены. Руководство компании не обязано предоставлять следующее рабочее место сокращенным гражданам.

Права и гарантии беременных женщин при сокращении

Уведомить работников о сокращении необходимо за 2 месяца до увольнения. Руководитель должен составить приказ на каждого числящегося сотрудника, поговорить с ним лично и взять с него расписку об уведомлении.

likvidaciya predpriyatiya i sokrashhenie sotrudnikov

Затем следует провести расчет.

Увольняющимся сотрудникам полагаются такие выплаты:

  1. 1.Заработная плата за отработанное время.
  2. 2.Компенсационная выплата за неиспользованный отпуск.
  3. 3.Компенсация за расторжение договора досрочно.
  4. 4.Выходное пособие, его размер равен средней месячной зарплате.
  5. 5.Компенсация в размере средней заработной платы в течение 3 месяцев, если сокращенный сотрудник обратился в течение двух недель после увольнения в службу занятости и не смог трудоустроиться.

Как правило, расчет проводят в последний рабочий день специалиста.

Помните о тех, кого нельзя сократить:

likvidaciya predpriyatiya i sokrashhenie sotrudnikov-2

Незаконное увольнение работника - где искать правду и как отстоять свои права?

Итак, можно сделать вывод, что самостоятельно заняться ликвидацией компании возможно - но не стоит обходить закон стороной.

Остались вопросы? Просто позвоните нам:

Санкт-Петербург
8 (812) 627-14-02;
Москва
8 (499) 350-44-31


Вам помогла наша статья? Поделитесь в соц сетях!

15 Декабрь 2016
Author: Redaktor

Последние новости

  • Принят закон, который обязывает родителей после развода обеспечить детей жильем

    Новый Закон об обязанности родителей после развода обеспечить детей жильем внесет изменения в статью 86 Семейного кодекса РФ, в которой до этого были прописаны лишь обязательства по выплате алиментов на лечение и реабилитацию ребенка после развода.

  • Индексация пенсий работающим пенсионерам в 2020 году - свежие новости

    Пенсии работающих пенсионеров наконец-то будут тоже проиндексированы – об этом сообщила Сопредседатель профильной рабочей группы по Конституции России Талия Хабриева. Напомним, что пенсии трудящихся пенсионеров, в том числе имеющих инвалидность, не индексировались с 2016 года. Это было обусловлено сложной экономической ситуацией в стране, но вовсе не было справедливо – об этом говорили и сами пенсионеры, и эксперты из ПФР и соцзащиты.

  • Изменения в ОМС в 2020 году – новые анализы в списке бесплатных, новые правила лечения

    Финансирование медицинского обслуживания каждого застрахованного россиянина с января 2020 года увеличено до 12699 рублей - с 11800 рублей в 2019 году, а территориальные фонды ОМС будут получать финансирование, исходя из числа застрахованных граждан. С 1 января 2020 года вступили в силу новые правила лечения и обследования по полису ОМС, которые утверждены правительством России в конце 2019 года. Какие анализы можно сделать бесплатно, какие правила нахождения в стационаре и поступления на лечение введены в действие?

Найти компанию

Свежие отзывы о компаниях

  • АЛЬФА-Легал

    Нам очень помогли ребята из этой конторы.
  • Eclex (Эклекс)

    Пользуемся юридическими услугами при составлении и для проверке договоров с различными организациями на поставку нашей продукции. Хорошие юристы, никогда не спешат, расскажут все нюансы и сделают все профессионально - за почти два года работы никаких проблемных ситуаций после оказания их услуг.
  • Мне от отца по наследству достался бизнес, мягко говоря недоходный. Ни желания, ни возможности заниматься им не было. Чтобы не влететь на деньги решил ликвидировать фирму. Оказалось это не так уж просто. Были там кое-какие нюансы. Знакомый привел в компанию «Цезарь Консалтинг». Надо сказать взялись за работу сразу. Вопросы по фирме удалось закрыть, успешно ликвидировать и довольно быстро. Юрист к которому обращался до них рисовал другую картину. Так что я доволен.
  • Eclex (Эклекс)

    В феврале 2019 года обратилась в компанию Эклекс за услугой регистрации договора аренды, стоимость мне назвали сразу (20000 р), за эти деньги я получила весь пакет документов, который нужен, консультацию по всем вопросам, проверку всех документов, которые уже были, юристы организовали процесс подачи документов в органы и получения документов. Самое главное, что мне подготовили договор аренды с учетом всех пожеланий и доработок, а не типовой, скачанный из интернета. Результатом полностью довольна.
  • Искали компанию,где бы качественно оказали услугу регистрации, чтобы в дальнейшем избежать проблем. По рекомендации остановились на указанной. Уже на консультации было понятно, что ребята профессионалы. Все сделали оперативно, помогли собрать учредительные документы, все этапы удалось пройти максимально быстро благодаря опыту и навыкам специалистов. Профессионализм сотрудников фирмы — вне сомнений.
   Яндекс.Метрика